Loading...
Error

Вик Джонсон - 52 понедельника. Как за год добиться любых целей [Достижение успеха в работе и бизнесе, 2014, FB2, PDF]

Ответить на тему

 | 

 
Автор Сообщение

AXAKAL

52 понедельника. Как за год добиться любых целей

Год выпуска: 2014
Автор: Вик Джонсон
Наличие иллюстраций: Нет иллюстраций
Жанр: Достижение успеха в работе и бизнесе
Издательство: Альпина Паблишер
ISBN: 978-5-9614-4450-6, 978-1-937918-71-2, 978-5-9614-4622-7
Формат: FB2, PDF
Качество: Электронное издание
Количество страниц: 218
Описание: По мнению Вика Джонсона, за год можно успеть очень многое, если поставить себе цель и неуклонно продвигаться к ней. Правда, есть несколько секретов, и автор охотно знакомит с ними читателя, рассказывая, как неделя за неделей добиваться исполнения своей мечты. Конечно, не так уж просто посвятить год жизни достижению желаемого; это решение ответственное и потребует от вас массы терпения. Но если вы сильны духом, настойчивы, прилежны и добросовестны, считайте, что мир у вас в кармане! Главное - не сдаваться и шаг за шагом, неделя за неделей двигаться к своей цели.

Почему книга достойна прочтения
Если бы вы каждую неделю писали по тысяче слов, то сейчас бы уже заканчивали работу над романом.
Если бы вы на протяжении минувшего года каждую неделю брали по одному уроку музыки, то сейчас уже могли бы более или менее сносно играть на музыкальном инструменте.
Если бы вы на протяжении минувшего года тратили по одному дню в неделю, чтобы развивать свой личный бизнес, то сейчас у вас появилась бы отрадная возможность оставить основную работу и целиком посвятить себя своему бизнесу.

Для кого эта книга
Книга для тех, кто хочет добиться своих целей, то есть абсолютно для всех.
Download
Для скачивания .torrent файлов необходима регистрация
Сайт не распространяет и не хранит электронные версии произведений, а лишь предоставляет доступ к создаваемому пользователями каталогу ссылок на торрент-файлы, которые содержат только списки хеш-сумм

ra9000

Встаньте на раздачу плз

lol2007

дайте раздачу кто то
Показать сообщения:    
Ответить на тему